নবম জাতীয় পে-স্কেলে অবসরপ্রাপ্ত সরকারি চাকরিজীবীদের পেনশনে বড় পরিবর্তন আনার সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে। কম পেনশন পাওয়া অবসরপ্রাপ্তদের স্বস্তি দিতে নিট পেনশন সর্বোচ্চ ১০০ শতাংশ পর্যন্ত বাড়ানোর সিদ্ধান্ত নিয়েছে সরকার।
তবে সব পেনশনধারীর পেনশন একই হারে বাড়বে না। বর্তমানে যারা তুলনামূলক কম পেনশন পান, তাদের বৃদ্ধির হার বেশি রাখা হয়েছে। অন্যদিকে বেশি পেনশন পাওয়া ব্যক্তিদের ক্ষেত্রে বৃদ্ধির হার তুলনামূলক কম হবে।
কার পেনশন কত বাড়বে?
মন্ত্রিসভায় অনুমোদিত সিদ্ধান্ত অনুযায়ী, বর্তমানে একজন পেনশনভোগী যে নিট পেনশন পাচ্ছেন, তার ভিত্তিতে পাঁচটি স্তরে পেনশন বাড়ানোর হার নির্ধারণ করা হয়েছে।
যারা বর্তমানে ৯ হাজার টাকা বা এর কম নিট পেনশন পান, তাদের পেনশন ১০০ শতাংশ বাড়বে। অর্থাৎ ৯ হাজার টাকা পেনশন পাওয়া একজন অবসরপ্রাপ্ত কর্মচারীর পেনশন বেড়ে হবে ১৮ হাজার টাকা।
৯ হাজার ১ টাকা থেকে ২০ হাজার টাকা পর্যন্ত নিট পেনশনধারীদের জন্য বৃদ্ধির হার নির্ধারণ করা হয়েছে ৭৫ শতাংশ। যেমন, বর্তমানে ২০ হাজার টাকা নিট পেনশন পেলে ৭৫ শতাংশ বৃদ্ধির পর তা দাঁড়াবে ৩৫ হাজার টাকা।
২০ হাজার ১ টাকা থেকে ৩০ হাজার টাকা পর্যন্ত নিট পেনশনধারীদের পেনশন বাড়বে ৬৫ শতাংশ। ফলে ৩০ হাজার টাকা পেনশন পাওয়া একজনের ক্ষেত্রে তা বেড়ে হবে ৪৯ হাজার ৫০০ টাকা।
৩০ হাজার ১ টাকা থেকে ৪০ হাজার টাকা পর্যন্ত নিট পেনশন পাওয়া ব্যক্তিদের জন্য বৃদ্ধির হার ৬০ শতাংশ। সে হিসাবে ৪০ হাজার টাকা পেনশন হলে নতুন পরিমাণ দাঁড়াবে ৬৪ হাজার টাকা।
অন্যদিকে বর্তমানে ৪০ হাজার ১ টাকা বা তার বেশি নিট পেনশন পাওয়া ব্যক্তিদের ক্ষেত্রে বৃদ্ধির হার নির্ধারণ করা হয়েছে ৫৫ শতাংশ।
অর্থাৎ নতুন পে-স্কেলের প্রস্তাবিত কাঠামোয় কম পেনশন পাওয়া অবসরপ্রাপ্তদের তুলনামূলক বেশি সুবিধা দেওয়ার ব্যবস্থা রাখা হয়েছে।
তবে প্রত্যেক পেনশনভোগীর প্রকৃত পেনশনের পরিমাণ নির্ধারণের সময় অর্থ বিভাগের প্রজ্ঞাপনে নির্ধারিত নিয়ম, সংশ্লিষ্ট সীমা এবং অবসর-পরবর্তী অন্যান্য সুবিধা বিবেচনায় নেওয়া হবে।
নতুন এই সিদ্ধান্ত বাস্তবায়িত হলে দীর্ঘদিন আগে অবসরে যাওয়া এবং তুলনামূলক কম পেনশন পাওয়া সরকারি চাকরিজীবীরা সবচেয়ে বেশি সুবিধা পাবেন।
